美國稅後薪金計算機：按2026年稅率估算每期實收薪金

年終稅款

估算的是2026年單一工作工資的年終應繳稅款，不是僱主每期預扣的金額。401(k)及HSA稅前供款可減少聯邦所得稅。經薪金扣除的HSA供款亦會減少社會保障稅及聯邦醫療保險稅的應課工資。401(k)供款仍計入該等工資。

聯邦所得稅先用2026年標準扣除額（包括65歲或以上的額外金額），再減2025至2028年度的長者扣除額，然後減去子女稅收抵免的不可退還部分。州稅按所選的州計算。每期金額是把全年結果除以26、24或12。

計算公式

已披露的簡化

• 不包括地方及市政府所得稅，例如紐約市及揚克斯市所得稅、賓夕法尼亞州地方入息稅及費城工資稅。
• 結果顯示2026年度的年終應繳稅款。每期薪金實際預扣的稅款或會因W-4表格設定及僱主的薪金系統設定而有所差異。
• 此計算只計入子女稅收抵免的不可退還部分，上限為聯邦所得稅額。可退還的額外子女稅收抵免（每名子女最高US$1,700）及其他受養人的US$500抵免均不計算在內，因此報稅時或可獲更多退款。
• 州稅並未計入受養人豁免額或抵免，亦未計入各州為65歲或以上人士提供的額外扣除。
• 已婚合併報稅假設只有一人有薪金收入，即配偶沒有薪金。此版本未涵蓋夫婦二人均有薪金的情況。
• 暫未計入2025至2028年度的小費及超時工作薪酬聯邦扣除額。
• 加州尚未公布2026年豁免抵免額的入息上限，此處沿用2025年的上限。
• 伊利諾州經調整總收入超過US$250,000（已婚合併報稅為US$500,000）時，不再提供個人豁免額。
• 每期金額是把全年估算平均分攤所得。實際每期薪金或會因W-4表格設定、花紅及社會保障稅工資上限而出現差異。
• 聯邦數字採用美國國稅局第2025-32號稅務程序公布的2026年官方金額，已反映《一個大而美的法案》（One Big Beautiful Bill Act）的修訂。